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Weitere Informationen zum Thema Chancengleichheit

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Eltern-Kind-Büro
EKB
In Zusammenarbeit mit PKM ist das neue Video zum Eltern-Kind-Büro am KIT erschienen. Mehr (KIT-Intranet)
Hilfetelefon
Am 14. März 2012 trat das Gesetz zur Einrichtung eines bundesweiten"Hilfetelefon Gewalt gegen Frauen" in Kraft. Damit steht Frauen und ihren Kindern, die von Gewalt betroffen sind, erstmals ein Unterstützungsangebot rund um die Uhr zur Verfügung. Mehr
TERRE DES FEMMES

"Terre des Femmes - Menschenrechte für die Frau e.V." hat einen Flyer erstellt, welcher in zehn Sprachen darüber informiert, dass in Deutschland für Frauen und Männer die selben Rechte gelten. Ziel ist es, neben der Aufklärung von Gewalt, betroffene Frauen zu ermutigen, sich Hilfe zu suchen.

Aktuelle Informationen

  • Mit dem Ziel, Nachwuchswissenschaftlerinnen zu fördern und ihre wissenschaftlichen Leistungen aufzuzeigen, verleiht der "Verband Baden-Württembergischer Wissenschaftlerinnen" zum neunten Mal den "Maria Gräfin von Linden- Preis". Neben Vorschlägen von Professorinnen/Professoren sowie Wissenschaftlerinnen/Wissenschaftlern sind auch Eigenbewerbungen möglich. Einsendeschluss ist der 31. August 2017. Der "Maria von Linden-Preis" wird im Rahmen des diesjährigen Symposiums "Was Frauen forschen - ein wissenschaftliches Kaleidoskop", am 11. November 2017 in Stuttgart vergeben.

 

  • Der 8. Durchgang zum Mentoring-Programm "X-Ment" ist gestartet. Interessierte Wissenschaftler/-innen aus allen Fachbereichen des KIT ab der Qualifikationsstufe Doktorand/Doktorandin können sich ab sofort bis zum 3. Oktober 2017 bewerben. Mehr (KIT-Intranet)

 

  • Am 20. Juni 2017 bekam das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) für seine familienfreundliche Personalpolitik zum dritten Mal das Zertifikat "audit familiengerechte hochschule" in Berlin überreicht. Mehr

NEWS

Satzung und Wahlordnung zur Chancengleichheit am KIT Zur Umsetzung von gleichen Chancen für Frauen und Männer, Beseitigung von geschlechterspezifischen Benachteiligungen sowie der Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat der KIT-Senat die "Satzung für die Chancengleichheit für Frauen und Männer am Karlsruher Institut für Technologie (Chancengleichheitssatzung)" verabschiedet. Ebenfalls vom KIT-Senat beschlossen, wurde die "Wahlordnung für die Wahl der Chancengleichheitsbeauftragten und ihrer Stellvertreterinnen am Karlsruher Institut für Technologie". (KIT-Intranet)
Chancengleichheitsplan des KIT - 01.01.2014 - 31.12.2018

Kurzversion: "Chancengleichheitsplan des Karlsruher Instituts für Technologie (KIT)"     

Die Langversion des obigen "Chancengleichheitsplans" ist nur im KIT-Intranet abrufbar.