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Weitere Informationen zum Thema Chancengleichheit

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Gesetzliche Grundlagen

Weiterführende Links

Eltern-Kind-Büro
EKB
In Zusammenarbeit mit PKM ist das neue Video zum Eltern-Kind-Büro am KIT erschienen. Mehr (KIT-Intranet)
Hilfetelefon
Am 14. März 2012 trat das Gesetz zur Einrichtung eines bundesweiten"Hilfetelefon Gewalt gegen Frauen" in Kraft. Damit steht Frauen und ihren Kindern, die von Gewalt betroffen sind, erstmals ein Unterstützungsangebot rund um die Uhr zur Verfügung. Mehr
TERRE DES FEMMES

"Terre des Femmes - Menschenrechte für die Frau e.V." hat einen Flyer erstellt, welcher in zehn Sprachen darüber informiert, dass in Deutschland für Frauen und Männer die selben Rechte gelten. Ziel ist es, neben der Aufklärung von Gewalt, betroffene Frauen zu ermutigen, sich Hilfe zu suchen.

Aktuelle Informationen

V E R A N S T A L T U N G S H I N W E I S

 

Am Dienstag, dem 20. Februar 2018, findet am KIT die 4. Frauenvollversammlung statt. Nähere Informationen  erhalten Sie in Kürze hier. (KIT-Intranet)

 

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  • Informationen zum Thema "Hate Speech in sozialen Neztwerken" - Wie kann ich mich dagegen wehren? Mehr (KIT-Intranet)

 

  • Am 18. Dezember 2017 startet die neue Runde von "CyberMentor", einem Kooperationsprogramm der Universitäten Regensburg und Nürnberg-Erlangen. Ziel des Online-Mentoring-Programms ist es, Schülerinnen von weiterführenden Schulen langfristig in ihren MINT-Interessen zu unterstützen und ihnen für ein Jahr eine persönliche Mentorin zu vermitteln. Mehr

 

  • Am 16. Oktober 2017 beginnt die neue Bewerbungsphase für das Förderprogramm "Femtec.Careerbuilding", welches sich an alle interessierten MINT-Studentinnen richtet. Mehr (KIT-Intranet)

 

  • Am 20. Juni 2017 bekam das Karlsruher Institut für Technologie (KIT) für seine familienfreundliche Personalpolitik zum dritten Mal das Zertifikat "audit familiengerechte hochschule" in Berlin überreicht. Mehr

NEWS

Satzung und Wahlordnung zur Chancengleichheit am KIT Zur Umsetzung von gleichen Chancen für Frauen und Männer, Beseitigung von geschlechterspezifischen Benachteiligungen sowie der Förderung der Vereinbarkeit von Beruf und Familie hat der KIT-Senat die "Satzung für die Chancengleichheit für Frauen und Männer am Karlsruher Institut für Technologie (Chancengleichheitssatzung)" verabschiedet. Ebenfalls vom KIT-Senat beschlossen, wurde die "Wahlordnung für die Wahl der Chancengleichheitsbeauftragten und ihrer Stellvertreterinnen am Karlsruher Institut für Technologie". (KIT-Intranet)
Chancengleichheitsplan des KIT - 01.01.2014 - 31.12.2018

Kurzversion: "Chancengleichheitsplan des Karlsruher Instituts für Technologie (KIT)"     

Die Langversion des obigen "Chancengleichheitsplans" ist nur im KIT-Intranet abrufbar.

"Zwischenbericht zum Chancengleichheitsplan des Karlsruher Instituts für Technologie" (nur KIT-Intranet)